Propuesta de Cálculo de Prestaciones e Indemnizaciones en caso de Despido Injustificado

Resumen

Es de verdadera relevancia, tanto para el patrón como para el trabajador, conocer la Ley Federal del Trabajo para poder entender las relaciones laborales. Es por ello que, en este trabajo, se procura guiar y conocer en lo que tiene derecho el trabajador al separarse de su trabajo, suspender la relación de trabajo, renunciar, jubilarse o ser despedido; además, el patron también debe saberlo, para asi, conocer cuánto tiene que retener por concepto de impuesto por los ingresos que en este caso obtiene el trabajador. La propuesta en este trabajo es que quede un precedente debidamente estructurado para que cualquier profesionista, estudiante, empresario o interesado.